员工上个月离职这个月需要申报个税吗?

我公司有个员工上个月离职了,这个月申报个税的时候有点拿不准是否要给他申报。不太清楚税法在这方面是怎么规定的,要是不报怕违规,报了又怕不符合规定,想了解一下这种情况到底需不需要申报个税呢?
张凯执业律师
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在解答员工上个月离职这个月是否要报个税这个问题前,我们先明确几个基本概念。个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税。而个税申报是指纳税人按照税法规定的期限和内容向税务机关提交有关纳税事项书面报告的法律行为。


根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例、《个人所得税扣缴申报管理办法(试行)》(国家税务总局公告2018年第61号发布)等相关规定,扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申报。


对于离职员工,判断这个月是否要报个税,关键在于是否还有应纳税所得。如果该员工上个月离职后,在这个月没有从公司取得任何收入,按照规定,公司在这个月无需为其申报工资、薪金所得的个税。因为没有所得就不存在纳税义务,也就不需要进行对应的申报。


但是,如果该员工在离职时有未结清的工资、奖金等收入,并且在这个月发放给了他,那么公司就需要按照规定为其申报这部分收入的个税。公司要根据其收入情况,按照累计预扣法计算预扣税款,并在规定的申报期限内进行申报缴纳。


总之,核心是看离职员工在这个月是否有从公司获得应纳税的收入,有收入则需申报,无收入则无需申报。

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