打劳动仲裁需要准备什么？
我和公司发生了劳动纠纷，打算申请劳动仲裁。但我不知道 具体要准备些什么东西，是只要提交申请书就行，还是要准备其他的材料？也不清楚这些材料该怎么准备，所以想了解下打劳动仲裁具体需要准备什么。
张凯执业律师
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决的程序。当劳动者与用人单位发生劳动争议时，就可以通过劳动仲裁来解决问题。
首先，要准备仲裁申请书。它是启动仲裁程序的关键文件。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；仲裁请求和所根据的事实、理由；证据和证据来源、证人姓名和住所。
其次，是身份证明材料。劳动者要准备本人身份证原件及复印件，以证明自己的身份。如果是用人单位作为申请人，要准备营业执照副本复印件、法定代表人身份证明书等。
再者，劳动关系证明材料也必不可少。这是证明你和单位存在劳动关系的重要依据，比如劳动合同、工资发放记录、工作证、考勤记录等。《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言等。
另外，还要准备与仲裁请求相关的证据材料。比如你主张加班工资，就要提供加班的证据，像加班通知、加班时的工作记录等。证据是支持你仲裁请求的有力武器，要尽可能提供充分、有效的证据。
最后，如果委托他人代理仲裁，还需要提交授权委托书，明确委托事项和权限。