企业单位从哪一年开始强制交社保?

我在一家企业上班,最近发现公司之前没给我交社保。我想知道企业单位是从哪一年开始必须给员工交社保的,这样我就能确定公司有没有违规,也好维护自己权益。
张凯执业律师
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企业单位强制缴纳社保的起始时间与我国社会保险制度的发展紧密相关。


在1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》中,就有明确规定。该法第七十二条指出,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。这就意味着从这部法律施行开始,企业单位有了为员工缴纳社保的法定义务,也就是强制要求企业给员工交社保。


后来,在1999年1月22日国务院令第259号发布施行的《社会保险费征缴暂行条例 》,对基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴作出了更详细的规定。明确了缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。进一步加强了企业缴纳社保的强制性。


再到2011年7月1日起施行的《中华人民共和国社会保险法》,更是以法律形式确立了覆盖城乡全体居民的社会保险体系,进一步规范和明确了劳动者和用人单位的社会保险权利义务关系,强化了政府责任,使我国社会保险制度发展全面进入法制化轨道,企业单位强制缴纳社保的规定也更加完善和严格。

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我在一家企业上班,公司一直没给我交社保,我想知道企业是不是必须得给员工交社保呢?我该怎么维护自己的权益?

公司是否必须交社保?

我在一家公司上班,公司一直没给我交社保。我想知道从法律上来说,公司是不是必须要给员工交社保呢?我不太懂这方面的法律,希望能了解清楚,维护自己的权益。

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