工伤认定会不会进行调查核实？

工伤认定有可能会进行调查核实。

工伤认定是劳动保障行政部门依据相关法律法规，确定职工所受伤害是否属于工伤的具体行政行为。这一认定关系到职工能否依法享受工伤保险待遇，所以需要确保认定结果的准确性和公正性。

根据《工伤保险条例》第十九条规定，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。也就是说，当社会保险行政部门认为有必要对申请材料的真实性、事故发生的具体情况等进行进一步确认时，就可能展开调查核实工作。比如，对事故发生的时间、地点、原因存在疑问，或者对职工提供的医疗诊断证明等材料需要进一步核实等情况。

调查核实的方式可能多种多样，包括查看书面材料，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场的相关记录等；实地走访事故发生地，了解现场情况；询问相关人员，如用人单位负责人、同事、目击者等，以获取更全面准确的信息。但如果职工依法取得了职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书，社会保险行政部门通常不再进行调查核实。

总之，工伤认定的调查核实是为了保障认定结果的真实性和公正性，维护职工和用人单位的合法权益。