事业单位正式员工是否属于雇佣关系？

事业单位正式员工一般不属于雇佣关系，具体要分不同情况来看：

对于签订劳动合同的事业单位正式员工，他们与单位之间是劳动关系。依据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定，中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

而对于事业单位的在编人员，他们需要签订聘用合同，与单位确立的是人事关系，受《事业单位在编人员管理条例》管理。

所以，判断事业单位正式员工与单位的关系，关键要看签订的是何种合同，以此来确定是劳动关系还是人事关系，而通常都不属于雇佣关系。