拖欠农民工工资有赔偿金吗？

如果用人单位拖欠农民工工资，是可能有赔偿金的。

首先，根据《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金 。简单来说，就是劳动部门先要求单位限期给你工资，如果到期没给，单位就得额外给你一笔赔偿金，这个赔偿金是所欠工资一定比例的钱。

另外，《劳动法》第九十一条也指出，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。也就是说，劳动部门不仅能让单位把工资给你，还能要求单位给你经济补偿和赔偿金。

还有，如果劳动者因为用人单位拖欠工资而以此为由提出辞职，根据相关法律，用人单位还需要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿 。

总之，农民工被拖欠工资时，不仅能要回工资，还有可能获得相应的赔偿金和经济补偿。农民工朋友遇到这种情况，可以向劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁、向法院起诉等来维护自己的合法权益。

相关概念：

经济补偿金：是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。

赔偿金：是用人单位因违反法律规定，给劳动者造成损害时，向劳动者支付的补偿。