question-icon 工伤鉴定等级有赔偿吗

我在工作时受伤了,去做了工伤鉴定,现在已经有了鉴定等级。我就想知道这种情况下是不是肯定会有赔偿呀?我不太清楚具体赔偿是怎么规定的,也不知道赔偿的流程啥的,心里很没底,想了解一下到底有没有赔偿 。
展开 view-more
  • #工伤赔偿
  • #工伤鉴定
  • #伤残等级
  • #赔偿标准
  • #工伤保险
answer-icon 共1位律师解答

工伤鉴定等级后是有赔偿的。 工伤鉴定,简单来说,就是对职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后,进行的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。通过这个鉴定,能确定职工工伤的严重程度,从而确定相应的赔偿标准。 根据《中华人民共和国社会保险法》以及《工伤保险条例》等相关法律规定,工伤鉴定等级后可获得多种赔偿。 首先,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准如下:一级伤残为27个月的本人工资;二级伤残为25个月的本人工资;三级伤残为23个月的本人工资;四级伤残为21个月的本人工资;五级伤残为18个月的本人工资;六级伤残为16个月的本人工资;七级伤残为13个月的本人工资;八级伤残为11个月的本人工资;九级伤残为9个月的本人工资;十级伤残为7个月的本人工资 。 此外,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用、生活不能自理经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费、终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性医疗补助金、因工死亡其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金、劳动能力鉴定费。 而由用人单位支付的费用有:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金 。 如果单位为员工购买了工伤保险,那么大部分赔偿会由工伤保险基金支付;若单位未购买工伤保险,那么原本由工伤保险基金支付的部分费用也将由单位承担。 相关概念: 工伤保险基金:是为了建立工伤保险制度,使工伤职工能够得到及时的救助和享受工伤保险待遇而筹集的资金。主要由参保单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。 一次性伤残补助金:是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。 一次性工伤医疗补助金:是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付的用于工伤职工的医疗补助费用。 一次性伤残就业补助金:是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付的用于工伤职工的就业补助费用。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系