现在劳务派遣时间有限制吗？合法吗？

我跟劳务公司谈合作，他们提出签两年的劳务合同。我不太确定这种签两年的方式是否合法，想了解下劳务合同在签订年限上有没有什么特别规定，具体是依据哪些法律来确定其合法性的。

我是一名劳务派遣员工，现在因为一些个人原因想辞职，但又担心违反相关规定。我不太清楚劳务派遣在辞职这方面具体是怎么规定的，是不是像普通工作一样能随时辞职呢？希望能了解清楚相关的法律要求和程序。

我所在的公司采用劳务派遣形式用工，现在涉及到签订新的劳务派遣合同。我不太清楚这个合同在法律上对于签订年限有没有具体的限制和要求，想知道最长到底可以签多久，以及相关的规定是怎样的。

我在一家单位做劳务派遣工，很希望能成为正式员工，可又不清楚相关规定。我想知道按照法律来说，劳务派遣工到底有没有转正的可能，要是有可能，需要满足哪些条件呢？

我在一家单位从事劳务派遣工作，现在合同快到期了，单位好像没有要续签的意思。我就想知道这种情况下，我能不能拿到补偿，补偿的标准又是怎样的，麻烦给我讲讲具体的规定。

我所在的公司采用劳务派遣的形式用工，现在涉及到签订劳务合同的问题。我不太清楚这种情况下签劳务合同到底合不合法，担心会有法律风险。想了解下具体在法律上是怎么规定的，以及需要满足哪些条件才合法。

我是一名劳务派遣员工，已经连续签了两次合同，现在合同到期或者出现一些其他状况，我不太清楚这种情况下我有没有权利要求经济赔偿。具体在什么情形下能要求赔偿，赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我是一名劳务派遣工，工作挺努力的，也挺想在现在的单位长期稳定地干下去。但不太清楚像我这种劳务派遣身份有没有机会转成正式工，具体要满足啥条件，怎么个转法，希望能得到专业的解答。

我在一家劳务派遣公司工作，签的是固定期限合同，现在合同快到期了。我挺想签无固定期限劳动合同的，心里没底，不知道像我这种劳务派遣的情况到底能不能签，希望了解下相关的法律规定。

我是一名劳务派遣员工，在现在的劳务公司工作了挺长时间了，可最近单位老是想换劳务公司，感觉这样换来换去很不稳定。我就想知道从法律角度讲，这种情况下我能不能拒绝啊？具体在什么情形下我拒绝是合法合理的呢？

我在一家单位从事劳务派遣工作，现在遇到了一些困扰。不太清楚在什么情况下，我或者用人单位能够单方面解除这个劳务派遣合同。希望能了解清楚具体的法律规定和相关情形，以便维护自己的合法权益。

我所在的公司有不少劳务派遣工，最近听说公司可能要辞退一些人。我就想知道，从法律角度讲，公司到底有没有权力随意辞退这些劳务派遣工呢？具体在哪些情况下可以辞退，哪些不可以呢？

我在一家公司做劳务派遣工作，现在合同快到期了，听说可能不会续签。我就想知道像这种情况，按照劳动法规定，我能不能拿到补偿？具体是怎么规定的呢？

我在一家单位做劳务派遣工，现在合同快到期了，很担心到期后自己的权益问题。想知道具体在什么情况下能拿到赔偿金，什么情况下没有，以及赔偿金的计算标准是怎样的。

我在一家劳务派遣公司上班，签了劳务派遣合同。现在因为一些特殊情况，想知道自己能不能单方面解除这个合同，具体在哪些情形下可以这么做，还想了解下相关法律是怎么规定的。

我是一名劳务派遣工，现在很担心自己这份工作的稳定性。我挺喜欢目前的工作环境和内容的，想一直干下去，但又听说劳务派遣好像不能长期。所以我想具体了解下，劳务派遣工到底能不能长期在一个用工单位工作呢？

我所在的公司有用工单位和劳务派遣单位，最近听闻公司要辞退一些劳务派遣工，感觉辞退得很随意，没有合理的说法。我想知道在法律上，劳务派遣工到底能不能被随意辞退，具体在哪些情况下可以辞退呢？

我是一名劳务派遣工，现在合同快到期了，单位好像没有续签的意思。我很担心到期后自己的权益得不到保障，不知道这种情况下我能有哪些权益，单位要不要给补偿，具体补偿标准又是怎样的，麻烦帮忙解答下。

我是一名劳务派遣工，现在想离职，但又不确定能不能说走就走。我不太清楚相关法律规定，担心随意离职会给自己带来麻烦，所以想了解一下劳务派遣工到底能不能随意离职，以及如果离职需要遵循哪些程序。

我是一名劳务派遣员工，现在对自己和派遣单位的合同关系有些疑惑。我想知道具体在哪些实际场景下，我能合法地和派遣单位解除合同，希望能得到详细且有依据的解答。