公司是否可以查询到以前社保的缴费记录?
我在一家公司工作,想了解下公司有没有权限去查询我以前社保的缴费记录。我担心自己之前的工作经历和社保情况被公司知晓,影响现在的工作,所以很想弄清楚公司在这方面有没有查询的权力。
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公司是可以在一定条件下查询到员工以前社保缴费记录的。 首先,从法律概念上来说,社保缴费记录属于个人隐私信息的一部分。根据《中华人民共和国社会保险法》以及相关法规规定,社会保险经办机构负责保存缴费记录等相关资料,并且要对这些信息保密。这意味着个人的社保缴费记录不是随意可以被他人获取的。 然而,在实际操作中,如果员工与公司建立了劳动关系,公司为员工办理社保相关业务时,在经过员工本人同意的情况下,公司是可以查询到员工以前社保缴费记录的。这是因为公司在办理增员、社保关系转移等业务时,需要了解员工的社保历史情况,以便准确地为员工缴纳社保费用。例如,在办理社保转移时,新公司需要知晓员工以前的缴费情况,才能准确计算累计缴费年限等信息。 如果员工不同意公司查询其以前的社保缴费记录,公司是没有权力私自去查询的。若公司未经员工同意擅自查询,这就侵犯了员工的个人信息权益,员工可以依据《中华人民共和国民法典》中关于个人信息保护的相关规定,要求公司承担相应的法律责任。所以,公司查询员工以前社保缴费记录的前提是获得员工的同意。

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