公司可以从工资里扣除单位承担的社保吗？

公司不可以从工资里扣除单位承担的社保。下面为你详细解释：首先，我们要明确几个基本概念。社会保险是国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险费由用人单位和劳动者按一定比例共同缴纳，这里面就包括了单位承担部分和个人承担部分。

从法律依据来看，《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。同时，《中华人民共和国社会保险法》第六十条也明确规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

也就是说，单位承担的社保部分是用人单位的法定义务，应当由单位自行承担，不能转嫁给劳动者。如果公司从工资里扣除单位承担的社保，这种行为是违法的。劳动者遇到这种情况，可以与公司进行协商，要求公司返还多扣除的部分。若协商不成，劳动者可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。