对公账户被查封后还可以发工资吗？

我们公司的公账被冻结了，现在工资都发不出来，我也不知道后续会面临什么情况。我想了解下，在这种情况下我们员工该怎么维护自己的权益，公司后续还能正常经营吗，我们的工资又该如何保障呢？

我公司的基本户被冻结了，现在公司很多业务开展都受影响，我不太清楚基本户冻结后具体会带来哪些方面的影响，比如对日常经营、税务缴纳、员工工资发放等方面，想了解一下相关的法律规定和具体影响情况。

我所在的公司公账被封了，现在到了发工资的时间，工资却一直没发。我很担心自己辛苦工作的钱拿不到手，想问问这种情况下，我该通过什么方式合法地讨要工资呢？

我的公司基本账户被查封了，但是到了给员工发工资的时间，我很担心不能按时发工资会引发一系列问题。我想知道在这种情况下，到底可不可以用被查封的基本账户来发放员工工资呢？

我们公司账户被冻结了，但是到了给员工发工资的时间。我不太清楚这种情况下还能不能正常给员工发工资，要是不能发会有什么后果？我想了解相关的法律规定和解决办法。

我的公司账户被冻结了，现在我特别担心公司的运营会受到严重影响。我想知道在这种情况下，公司还能不能正常运转，比如支付员工工资、采购原材料、签订新合同这些业务还能不能开展？希望懂法律的朋友帮我解答一下。

我们单位的账户被冻结了，可到了给职工发工资的时间，不知道该怎么处理这件事。我想了解下，在这种情况下有没有合法合规的办法能把工资顺利发给职工，避免引发不必要的麻烦。

我是一家小公司的老板，之前发工资都是现金发放，现在想图个方便，直接从对公账户给员工转工资，不知道这样行不行，也不清楚有没有什么法律规定和风险，想了解一下这方面的情况。

我开了一家小公司，之前一直用基本户发工资。最近基本户有点问题，想问问能不能用公司一般户来发放员工工资，不知道这样做合不合法，会不会有什么风险。

我们公司账户被封了，到了发工资的时间却发不出来。我很担心拿不到自己应得的工资，也不知道这种情况下该如何维护自己的权益。想问问遇到这种情况工资该怎么处理，有什么法律途径可以解决？

我的工资卡被冻结了，每个月发工资都是打到卡上的。现在这种情况，公司还能以现金形式给我发工资吗？我不太懂这方面的规定，担心公司不发或者违规操作，想了解下从法律层面看行不行。

我的工资卡被冻结了，我特别担心这会影响公司给我发工资。要是发不进来，我这个月的生活可就没保障了。我不太懂法律这方面的事，就想问问工资卡冻结了到底会不会影响工资发放呢？

我在一家公司上班，最近听说公司账户被冻结了。我很担心我的工资还能不能正常发，要是发不了该怎么解决呢？我就靠这点工资生活，也不清楚相关的法律规定，想问问遇到这种情况该如何维护自己的权益。

我的工资卡被冻结了，不知道单位还能不能把工资正常打到这张卡里。我担心工资发不出来，影响我的生活。想问问这种情况下，单位是否可以正常发放工资，钱会不会因为卡冻结而发不进来？

我是一家企业的财务人员，公司打算用一般户给员工发工资，我有点担心这样做会不会违反税法。我不太清楚相关规定，想了解一下企业用一般户发工资到底合不合法，会不会面临税务风险呢？

我的工资卡被冻结了，这让我很担心之后的工资还能不能正常打到卡上。我就靠工资生活，如果不能发工资，生活肯定会受很大影响。我想问问在法律上，工资卡冻结的情况下还能不能发工资呢？

我所在的企业账户被法院查封了，现在到了发工资的时间，却不知道该怎么办。我很担心工资发不下来，生活都成问题。想了解一下，在这种情况下，员工工资应该按照什么程序和方式来发放呢？

我公司有个一般账户，现在想用这个账户给员工发工资，不知道这样操作合不合法。我不太清楚一般账户在这方面有什么规定，想问问从法律角度看，一般账户能不能用来发工资呢？

我的工资卡被冻结了，现在公司要发工资了，我很担心工资没办法正常收到。想了解下在这种情况下，公司应该以什么方式给我发工资，是继续打在被冻结的卡上，还是有其他合法合规的办法呢？

我们公司一直用老板的私人账户给我们发工资，我有点担心这样做合不合法。想了解下，工资不用公户发放到底违不违法呢？如果违法，会有什么后果呢？