工伤没医保登记能否报销？

首先，我们来了解一下医保报销和工伤报销的基本概念。医保报销通常是指在参保人员因患病、受伤等情况就医时，按照规定由医疗保险基金支付一定比例的医疗费用。而工伤报销则是指职工在工作过程中受到事故伤害或者患职业病时，由工伤保险基金支付相关的医疗费用、康复费用、伤残津贴等。

对于工伤没医保登记能否报销这个问题，答案是需要分情况来看。根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤后，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

如果用人单位按照规定及时为职工申请了工伤认定，即使没进行医保登记，工伤保险基金仍然会按照规定支付工伤相关的费用。因为工伤报销是基于工伤认定，而不是医保登记。

然而，如果用人单位没有及时申请工伤认定，或者不符合工伤认定的条件，这种情况下没医保登记可能会影响报销。因为医保报销一般有严格的登记和申报流程，如果错过了这些流程，可能无法通过医保报销医疗费用。

另外，如果是因为职工个人原因未进行医保登记，在符合工伤认定的前提下，依然不影响工伤保险的报销。但如果不符合工伤认定，又没进行医保登记，那么医疗费用就可能需要职工自己承担。

所以，总的来说，工伤没医保登记不一定影响报销，关键在于是否能认定为工伤以及用人单位是否履行了相应的申报义务。建议在发生工伤后，及时督促用人单位申请工伤认定，以保障自己的合法权益。