雇主责任险在开车肇事的情况下会赔偿吗？

雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡，被保险人根据《中华人民共和国劳动法》及劳动合同应承担的医药费用及经济赔偿责任，包括应支出的诉讼费用，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。

对于开车肇事是否赔偿，需要分情况来看。如果员工是在执行工作任务过程中开车肇事，比如外出办公、运输货物等与工作相关的驾驶行为，且符合雇主责任险的其他条款规定，那么一般是可以获得赔偿的。依据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。而雇主责任险就是对用人单位承担的这种侵权责任进行保障。

然而，如果员工开车肇事时并非在执行工作任务，比如私自使用公司车辆办私事，那么这种情况下雇主责任险通常不会赔偿。另外，即使是在工作过程中开车肇事，若存在一些保险合同约定的免责情形，如员工酒驾、无证驾驶等严重违法行为，保险公司也可能拒绝赔偿。所以，具体是否能获得赔偿，要依据保险合同的具体条款以及实际的肇事情况来判断。