毕业了不交社保，算高校毕业生吗？

在法律层面，对于“高校毕业生”并没有一个统一且明确的定义，是否算高校毕业生需要从多个方面来综合考量。

从常规意义来讲，高校毕业生指的是在高等院校完成学业并获得相应学历证书的学生。当学生顺利完成高校的学习课程，通过毕业考核，拿到毕业证书的那一刻起，就具备了高校毕业生的身份。这种身份的认定主要依据的是学生与学校之间的教育服务关系的完成，和是否缴纳社保没有直接关联。

不过，在实际的政策执行和应用场景里，“高校毕业生”这个概念可能会有不同的界定标准。比如，在一些地方的就业创业政策中，会把毕业一定年限内且未落实工作单位、未缴纳社保的毕业生当作高校毕业生，给予他们一定的政策扶持。这里的未缴纳社保就成了界定是否为符合政策要求的高校毕业生的一个条件。以公务员招录、事业单位招聘等公职类考试为例，部分岗位会明确规定只面向应届高校毕业生招考，这里的应届高校毕业生通常是指当年毕业的学生；还有一些岗位会放宽到毕业两年内未就业、未缴纳社保的高校毕业生。这是为了给更多毕业生提供就业机会，促进就业公平。

虽然《社会保险法》等相关法律法规主要是对社会保险的缴纳、管理和使用等方面进行规定，并没有直接对高校毕业生的定义作出明确表述，但在实际的社会生活和政策执行中，社保缴纳情况会在不同程度上影响高校毕业生身份的认定和相关政策的适用。所以，毕业不交社保是否算高校毕业生，要根据具体的政策和使用场景来判断。