法律是如何规定用工年限的？

我在找工作时，有些公司会设置试用期，我不太清楚试用期具体是什么意思。而且不同公司的试用期时长好像不太一样，我想知道法律上对于试用期是怎么规定的，比如不同合同期限对应的试用期时长等。

我在找工作，有些公司提供的是固定期限劳动合同。我想知道这种合同在法律上有没有一个最长签订年限的规定，毕竟这关系到我未来的职业规划和权益保障，希望能得到专业的解答。

我所在的公司给新员工定的试用期好像有点长，我不太确定这是否符合法律规定。想了解下劳动法里对于试用期时长具体是怎么界定的，不同合同期限对应的试用期上限分别是多少。

我在找工作，现在面临签劳动合同的问题。不太清楚劳动合同的签订年限具体是怎么定的，是有统一标准，还是可以随意约定？不同类型的合同在签订年限上有啥要求，希望能得到详细解答。

我在找工作，和公司谈劳动合同的时候，想知道在法律上劳动合同期限有没有一个最长的限制。比如是不是有个明确的年限上限，还是说可以根据不同情况灵活确定，特别是对于长期稳定的工作岗位。

我所在的公司准备给部分员工提供专项培训，想和他们约定服务期，但不知道年限怎么定才合理。想了解下确定服务期年限有哪些要点，有没有相关的法律规定来指导约定，以及约定时需要注意些什么。

我刚找工作，面临签劳动合同的事儿，不太清楚合同期限和试用期该怎么定。想知道不同的工作一般对应什么样的合同期限，还有试用期长短和合同期限具体有啥关系，会不会有公司随便定试用期坑人呀？

我最近找工作，和公司谈入职的事情，说到试用期。我想知道在劳动法里，试用期时间到底是怎么规定的呀？是可以随便约定，还是有明确限制？就想弄清楚这个规定，心里有个底，避免自己权益受损。

我刚准备入职一家新公司，在谈劳动合同签订期限的问题。我不太清楚一般劳动合同能签多久，担心签得不合适会影响自己权益。想了解下从法律规定来说，劳动合同签订时间有哪些选择，不同时长有啥区别。

我刚准备入职一家公司，在签合同这块有点疑惑。想知道从法律层面来说，一般劳动合同签的时间是怎么规定的呀？是公司随便定，还是有什么具体要求？我就想搞清楚这个期限问题，好心里有个底。

我刚找到一份新工作，公司让我签劳动合同，可我不知道该签几年合适。我希望能保障自己权益的同时，也考虑到未来发展。想了解一下，从法律角度，劳动合同一般签几年，有什么规定和讲究吗？

我刚找到新工作，公司说要先有试用期。我不太清楚试用期在法律上是怎么规定的，比如试用期最长能有多久，公司会不会随意延长试用期。想了解一下劳动法里关于试用期的具体规定，心里好有个底。

我刚入职一家公司，签劳动合同时发现合同里没写期限，心里有点不踏实。想知道这种没期限的劳动合同有没有法律效力啊？我不太懂这方面，就想弄清楚这种情况对我权益有没有影响，后续会不会有啥麻烦。

我刚找到一份工作，公司说有试用期。我不太清楚试用期在法律上有啥规定，比如试用期时长、工资待遇这些，想了解下国家对于劳动合同试用期到底有没有相关法律规定，具体是怎样的。

我找了份新工作，公司要和我签劳动合同。我不太清楚劳动合同签订年限方面的规定，比如有哪些类型的年限规定，不同年限对我会有什么影响，想了解下法律在这方面是怎么规定的。

我刚入职一家公司，公司说有试用期，我不太清楚工商法里对试用期是怎么规定的。比如试用期时长、薪资待遇这些方面，想了解一下，好维护自己的权益，不知道有没有相关法律保障。

我刚入职一家公司，公司说有三个月试用期。我不太清楚试用期在法律上是怎么规定的，比如试用期时长有没有限制，试用期工资怎么算，公司能不能随意辞退我这些方面，想了解一下相关法律规定来保障自己权益。

我刚入职一家新公司，公司说有试用期，但没说具体多久。我想知道劳动法里对试用期是怎么规定的，试用期时长有没有限制，在试用期我的权益又有哪些保障呢？

我入职新公司，公司要和我签三年的合约。我不太懂这方面，不知道公司这么做合不合法，也不清楚签了三年合约对我有啥影响，想问问这种情况在法律上是怎么规定的？

我新找了份工作，公司说试用期要6个月。我不太清楚这合不合法，想了解下法律对于试用期时长到底是怎么规定的，不同情况的试用期时长都一样吗？