班组承包亏了工人工资该怎么办？

如果班组承包亏了导致工人工资无法发放，工人可以通过以下几种途径来维护自己的权益。

首先，可以向当地的劳动监察大队进行投诉。当用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬时，劳动者有权向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。比如《劳动争议调解仲裁法》第九条就规定，用人单位存在此类问题，劳动者可投诉，相关部门会依法处理。劳动监察大队会对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。

其次，还能申请劳动仲裁。如果双方不愿意协商、协商不成，或者达成和解协议后不履行，又或者不愿调解、调解不成及达成调解协议后也不履行，那么劳动者均可以向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。若对仲裁结果不满，还能向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第五条对此有明确规定。

再者，若劳动者持有欠条等相关证据，可以携带个人身份证明文件、户口簿、欠条原件以及起诉状及其副本，向法院提起民事诉讼。法院会根据事实情况作出判决，要求用人单位支付所欠款项。要是用人单位仍然拒绝支付，劳动者可以在判决书规定的期限届满后的两年内，向法院申请强制执行。

最后，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬时，人民法院将依法发出支付令，督促用人单位尽快支付所欠款项。

相关概念：

劳动监察大队：是人力资源与社会保障局的下属机构，负责对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查。

劳动仲裁：是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。

支付令：是人民法院依照民事诉讼法规定的督促程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有价证券的法律文书。