离职证明的Word模板怎么写？

离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是劳动者在离职时需要的重要文件，下面为你介绍其写法及给出一个模板示例。

从法律角度来说，《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。虽然法律没有明确规定离职证明的具体格式，但一些必要内容是必须包含的。

离职证明通常需要包含以下内容：首先是基本信息，要写明劳动者的姓名、身份证号、入职日期、离职日期、工作岗位等，这能明确双方的主体身份和劳动关系存续时间。其次，要说明解除劳动关系的原因，例如是合同期满、双方协商一致解除、劳动者主动辞职还是用人单位辞退等。再者，要写清楚离职手续已办理完毕，工资、经济补偿等相关费用已结清，避免后续产生纠纷。最后，要有用人单位的盖章和日期，以确保证明的有效性。

以下是一个简单的离职证明Word模板示例：

《离职证明》

兹证明[姓名]，身份证号：[具体号码]，于[入职日期]入职本公司[部门][岗位]，至[离职日期]因[离职原因]正式离职。该员工在本公司的工作已交接完毕，工资、经济补偿等相关费用已全部结清。

特此证明。

[公司名称]

[具体日期]

以上模板可根据实际情况进行调整和补充，以满足不同的需求。