个税的工资是按实际工资计算还是按税前工资计算?
我发工资的时候发现扣税好像有点多,不太清楚个税计算的工资标准,是按照我实际拿到手的工资算,还是没扣税之前的税前工资算呢?想弄明白这个标准,看看扣税对不对。
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在我国,计算个人所得税所依据的工资是税前工资,而不是实际到手的工资。这里所说的税前工资,是指个人在取得工资收入后,还没有扣除个人所得税以及各项社会保险费用之前的工资总额。 实际工资则是在扣除了个人所得税、社保费用等之后,最终发到员工手里的工资。之所以按照税前工资来计算个税,是因为个人所得税的征收就是基于个人的全部应税所得,税前工资包含了个人在该阶段所获得的所有劳动报酬。 根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定,居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。这里的收入额就是以税前工资为基础进行计算的。比如,小王每月税前工资是8000元,社保等专项扣除每月1000元,他还有每月1000元的专项附加扣除,那么他应纳税所得额就是8000×12 - 60000 - 1000×12 - 1000×12 = 12000元,然后根据对应的税率和速算扣除数来计算他全年应纳的个人所得税。所以,计算个税的工资是税前工资。

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