公司降低公积金基数合法吗？

公司降低公积金基数是否合法需要分情况来看。公积金，也就是住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。它对于职工购房、租房等住房相关需求有重要作用。

依据《住房公积金管理条例》规定，职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。一般来说，公司不能随意降低公积金基数。只有当公司遇到严重亏损、连续两年经营亏损等特殊困难情况时，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，才可以降低缴存比例或者缓缴。

如果公司没有按照上述规定的程序，没有合理的理由就降低公积金基数，那这种行为就是不合法的。当职工遇到这种情况时，可以先和公司进行沟通，要求公司说明降低公积金基数的原因和依据。如果沟通没有效果，职工可以向当地的住房公积金管理中心进行投诉举报。住房公积金管理中心会对公司的行为进行调查，如果确认公司存在违规行为，会责令公司限期改正。若公司逾期仍不改正，住房公积金管理中心可以申请人民法院强制执行。