拿到退工单是否就意味着社保断缴了？
我刚从公司离职，拿到了退 工单，现在担心社保是不是就断了。不知道退工单和社保断缴之间有没有必然联系，我之后还要用社保看病呢，很关心这个问题，想了解下拿到退工单后社保到底是什么情况。
张凯执业律师
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拿到退工单并不一定就意味着社保断缴了。我们先来解释一下退工单和社保这两个概念。退工单是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的书面凭证。而社保是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保险制度。
从法律规定来看，依据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。在劳动者离职时，用人单位有义务办理社保减员手续。当用人单位办理完退工单相关手续，并同步完成社保减员后，社保才会停止缴纳。
一般来说，用人单位会根据退工单办理社保减员的时间来确定社保停缴的时间。如果用人单位在办理退工单后及时办理了社保减员，并且减员生效时间是从离职当月开始，那么社保就会在离职当月或次月开始断缴。但如果用人单位因为各种原因没有及时办理社保减员，或者约定了一定的社保缴纳期限，那么即使拿到了退工单，社保也可能不会马上断缴。
所以，拿到退工单和社保断缴之间没有必然的直接联系。劳动者可以通过当地社保部门的官方网站、手机APP或者到社保经办机构柜台等方式查询自己的社保缴纳状态，以确定社保是否真的断缴了。