提供劳务者受害责任纠纷判决书是怎样的?

我在给别人提供劳务时受了伤,和雇主就赔偿问题起了纠纷,现在法院已经审理完了,我想知道这种提供劳务者受害责任纠纷的判决书一般会包含哪些内容,是怎么判定责任和赔偿的,心里好有个底。
张凯执业律师
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提供劳务者受害责任纠纷判决书是法院对提供劳务者在提供劳务过程中受到损害这一纠纷进行审理后作出的具有法律效力的书面文件。它主要包括几个重要部分。


首先是首部,这里会写明判决书的标题、案号,以及诉讼参与人的基本信息,比如原告和被告的姓名、性别、年龄、住址等情况,让大家清楚这起案件涉及的当事人是谁。


接着是事实部分,会详细叙述原告提出的诉讼请求、事实和理由,以及被告的答辩意见。这部分就像讲故事一样,把双方对于事件的说法呈现出来,比如提供劳务者是在什么时间、什么地点,因为什么原因受的伤,雇主有哪些行为等。


然后是法院查明的事实,这是法院通过审理和调查确定的真实情况。法院会依据证据来判断到底发生了什么事,比如提供劳务者受伤的具体经过,雇主是否尽到了应有的安全保障义务等。


在说理部分,法院会依据相关法律规定,对双方的责任进行分析和判断。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。如果提供劳务者自身有过错,比如没有按照规定操作,那可能要承担一定比例的责任;如果雇主没有提供必要的安全防护措施,也要承担相应责任。


最后是判决结果,会明确写明双方各自承担的责任比例,以及赔偿的具体金额、支付方式和时间等内容。比如,判决雇主赔偿提供劳务者医疗费、误工费、护理费等各项损失共计多少钱,在多少天内支付完毕。


总之,这份判决书是对整个纠纷的一个全面处理和明确结果,对双方都具有法律约束力。

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