劳务派遣的法律依据是什么？

我所在的公司有用劳务派遣员工的情况，最近听说有的劳务派遣好像还会转包出去。我不太清楚这种做法合不合理，心里有点犯嘀咕。想具体了解下劳务派遣转包在法律上到底是怎么规定的，会不会有什么风险。

我在一家单位做劳务派遣工，很希望能成为正式员工，可又不清楚相关规定。我想知道按照法律来说，劳务派遣工到底有没有转正的可能，要是有可能，需要满足哪些条件呢？

我所在的公司采用劳务派遣的形式用工，现在涉及到签订劳务合同的问题。我不太清楚这种情况下签劳务合同到底合不合法，担心会有法律风险。想了解下具体在法律上是怎么规定的，以及需要满足哪些条件才合法。

我在一家单位上班，签的是劳务派遣合同。最近总听人说劳务派遣不太靠谱，心里有点没底。我就想知道这种合同到底能不能保障我的权益，具体在哪些方面有保障。

我在一家单位从事劳务派遣工作，现在遇到了一些困扰。不太清楚在什么情况下，我或者用人单位能够单方面解除这个劳务派遣合同。希望能了解清楚具体的法律规定和相关情形，以便维护自己的合法权益。

我公司最近打算采用劳务派遣的方式用工，准备和劳务派遣公司签合同，但又担心这样做会不会违反法律规定。想具体了解下劳务派遣合同在什么情况下是合法的，什么情况下可能会违法。

我在一家劳务派遣公司上班，签了劳务派遣合同。现在因为一些特殊情况，想知道自己能不能单方面解除这个合同，具体在哪些情形下可以这么做，还想了解下相关法律是怎么规定的。

我在找工作时，看到有些岗位是劳务派遣性质的。不太清楚这种用工方式具体是怎么回事，对劳动者权益有没有保障，还有它一般适用于哪些岗位。想了解下劳务派遣的详细情况。

我所在的公司有用工单位和劳务派遣单位，最近听闻公司要辞退一些劳务派遣工，感觉辞退得很随意，没有合理的说法。我想知道在法律上，劳务派遣工到底能不能被随意辞退，具体在哪些情况下可以辞退呢？

我最近对劳务派遣中用人单位的义务这块不太清楚。我所在公司有劳务派遣的情况，我就想知道，在这种模式下，用人单位具体都有哪些必须要履行的义务呢？是和普通用工模式一样，还是有特殊要求？希望能详细了解一下这方面的规定。

我最近在找工作，看到有劳务派遣的岗位。我不太清楚这里面的法律规定，担心自己权益受影响。想了解下劳务派遣在法律上有哪些需要注意的地方，比如和普通用工有啥区别，自己在这种用工形式下能有什么保障之类的。

我找工作的时候遇到一家劳务派遣公司，给我介绍工作。但我不太了解这类公司，不知道它是不是正规的。我想知道在法律层面，劳务派遣公司算正规公司吗，有没有什么法律规定来规范它们呢？

我在一家公司是劳务派遣工，一直不太清楚自己的权益。最近听说中央对劳务派遣有了新规定，我想了解这些新规定具体内容是什么，对我们劳务派遣工的权益保障、工作待遇等方面有啥影响？

我在一家企业上班，是通过劳务派遣公司过来的。公司里正式员工的待遇和我们不太一样，我就有点疑惑，我们这些外来劳务派遣工到底算不算这家企业的职工呢？想了解下法律上是怎么界定的。

我最近通过劳务派遣进了一家公司工作，但是不太清楚劳务派遣在法律上是怎么规定的。比如我的权益保障、公司的责任义务这些方面，想了解一下具体有哪些法律规定来规范劳务派遣。

我最近通过劳务派遣进了一家公司工作，但是对劳务派遣的法律规定不太了解。比如我的权益保障、工资待遇这些方面，派遣单位和用工单位分别有什么责任和义务呢？想知道相关的法律规定是怎样的。

我在一家劳务派遣公司工作，不太清楚劳务派遣管理方面的法规。想知道国家对于劳务派遣的管理制定了哪些法规，这些法规主要规范了哪些方面，比如派遣公司和用工单位的责任义务、劳动者权益保障等，希望能有详细的解答。

我在一家劳务派遣公司上班，最近听说劳务派遣存在连带责任，我不太清楚这方面的规定。想知道劳务派遣连带责任的法律依据是什么，这些依据对我们劳务派遣公司和用工单位有什么具体影响，希望能得到详细解答。

我想找工作，看到有劳务派遣公司在招人，可我不太清楚这些公司靠不靠谱。我担心遇到不正规的公司，自己的权益得不到保障。所以想问问，劳务派遣公司到底合不合法呢？

我最近通过一家第三方公司进入了现在的单位工作，说是劳务派遣。我不太清楚这种用工形式到底是怎样的，我和第三方公司、工作的单位分别是什么关系，我的权益能得到保障吗？希望了解一下相关法律知识。