产假期间晋升有什么法律规定？

我所在的公司有不少女职工，最近有同事准备休产假，但是不太清楚带薪休产假具体的法律依据。想知道相关法律是怎么规定的，具体的支付标准又是什么样的。

我在产假期间，公司未经我同意就对我进行了调岗降薪，我心里很委屈也很疑惑。我原本的工作岗位和薪资待遇都是通过劳动合同明确约定好的，现在公司这样做，我想知道这在法律上到底合不合法，我又该怎么维护自己的权益呢？

我朋友在产假期间被公司辞退了，她感到很委屈和无助。她不知道这种情况公司是否应该给赔偿，要是有赔偿的话具体标准是什么，又该通过什么途径去争取赔偿，希望能得到专业的解答。

我所在的公司有位女同事休产假了，现在公司在讨论她产假期间的绩效工资发放问题。有的同事认为她没实际工作，应该扣绩效工资；有的则觉得产假是法定的，不该扣。我想了解下法律上对于产假期间绩效工资到底是怎么规定的？

我所在公司有位女同事休产假，公司不发她绩效工资，她觉得不合理，但公司认为产假期间不发绩效工资是符合规定的。我们不太清楚相关法律规定，想知道这种情况到底合不合法，具体依据是什么？

我所在的公司在我休产假期间扣了绩效工资，我觉得不太合理，但又不确定公司这样做是否合法。我想了解一下，在法律上对于休产假期间绩效工资的发放是怎么规定的，具体依据又是什么呢？

我现在正处于产假期间，可公司通知我合同到期后不再续签了，我心里很没底。我想知道这种情况下公司到底应该怎么给我赔偿，赔偿的标准具体是怎样的，有没有相关法律支撑呢？

我现在处于产假期间，在家挺无聊的，看到有一些兼职工作机会挺心动的。但又怕会有什么法律问题，所以想问问产假期间到底能不能去做兼职工作啊，会不会对我和原单位的关系有影响之类的。

我休产假前绩效工资还挺高的，现在休产假了，不知道这部分绩效工资还有没有。想问问在法律上，女职工产假期间到底有没有绩效工资呢？想了解一下具体的规定，好心里有个底。

我现在正在休产假，公司每年都会发十三薪，我就想知道我休产假这段时间能不能拿到十三薪呢？想了解一下在法律层面上，对于这种情况是怎么规定的，心里好有个底。

我快休产假了，想知道在休产假这段时间，公司这边到底会不会给我发工资呀？我也不太清楚相关规定，就想了解下产假期内工资发放是怎么个情况，是公司给发，还是有其他的支付途径之类的呢。

我休产假期间还在家工作，不知道工资该怎么算。想弄清楚是按正常上班工资全发，还是有其他计算方式，也不清楚有没有相关法律规定保障我的权益，希望能详细了解一下产假在家工作的工资计算方法。

我是一名职场女性，最近刚休完产假回到公司。听说休产假可能会对职级晋升有影响，心里很担心。我在休产假前工作表现一直不错，也有晋升的机会。现在就想知道，从法律角度讲，休产假会不会影响我的职级晋升呢？

我是一名怀孕的女职工，马上就要休产假了，但是不太清楚产假期间工资是怎么算的。公司会正常发工资吗？是按照什么标准发呢？有没有相关的法律保障我的权益？希望能了解一下女职工产假期间工资的具体规定。

我现在正在休产假，但是公司突然通知要辞退我。我很担心自己的权益受到侵害，想知道公司这么做合不合法，法律上对于产假期间辞退员工是怎么规定的，我该如何维护自己的权益呢？

我休产假了，结果公司扣了我的绩效。我不太清楚这合不合理，绩效也是我工作应得的一部分啊。我想知道公司这么做有没有违反法律规定，我该怎么维护自己权益呢？

我现在处于哺乳期，公司要给我降薪。我想知道公司这么做合不合法，还有哺乳假在法律上是怎么规定的，比如哺乳假的时长、待遇这些方面，希望了解清楚来维护自己权益。

我现在处于产假期间，公司只给发了基本工资，绩效奖金一分都没发。我不太清楚这合不合理，想知道从法律角度来说，产假期间是不是就只有基本工资，没有绩效奖金啊？

我休完产假回来上班，发现工资被降了。我在产假前工作一直很正常，也没犯什么错。我不明白公司为什么这样做，想知道我该怎么维护自己的权益，有没有相关法律能保护我？

我现在还在试用期，结果发现怀孕了，之后肯定是要休产假的。但我不知道在试用期休产假，这工资到底该怎么算，是和正式员工一样吗？还是有其他的算法？希望能弄清楚这个问题。