question-icon 单位是否必须给员工缴纳社保?

我在一家公司上班,公司一直没给我交社保。我想知道从法律角度来说,单位是不是必须要给员工缴纳社保呢?要是单位不给交,我该怎么办呢?
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  • #社保缴纳
answer-icon 共1位律师解答

单位是必须给员工缴纳社保的。社保,也就是社会保险,是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。对于员工而言,社保是非常重要的权益保障。 根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这就明确了单位为员工缴纳社保是法定义务。 另外,《中华人民共和国劳动法》第七十二条也规定,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。这再次强调了单位缴纳社保的强制性。 如果单位不给员工缴纳社保,员工可以先与单位进行协商,要求其补缴社保。若协商不成,员工可以向当地的劳动监察部门投诉,由劳动监察部门责令单位限期改正。员工也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过法律途径维护自己的合法权益。

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