公司可以不交社保吗？

公司不可以不交社保。社会保险是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。

从法律规定方面来看，《中华人民共和国劳动法》第七十二条明确规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也指出，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

这就意味着，为员工缴纳社保是公司的法定义务，具有强制性。如果公司不交社保，就违反了法律规定。对于员工来说，公司不交社保会严重影响自身的权益，比如在生病时无法享受医保报销，退休后没有养老金等。

当遇到公司不交社保的情况，员工可以先和公司进行沟通协商，要求公司补缴社保。如果协商不成，员工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险费征收机构进行投诉举报，这些部门会依法对公司进行查处。员工还可以通过劳动仲裁或者向法院提起诉讼的方式来维护自己的合法权益。