行政单位残保金资金来源是什么？

残保金，全称为残疾人就业保障金，它是为了保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。对于行政单位而言，其残保金资金来源有相应的规定。

依据《残疾人就业保障金征收使用管理办法》，行政单位缴纳的残保金从本单位部门预算中统筹安排。具体来说，行政单位的部门预算是经过一系列规范的程序编制、审核和批准的，涵盖了单位开展各项工作所需的各类资金安排。残保金作为单位的一项法定支出责任，就包含在这个整体的预算统筹安排之中。

这意味着行政单位在编制部门预算时，需要根据相关规定和自身应缴纳残保金的计算结果，将这部分资金纳入预算范畴。这样做既确保了残保金的按时足额缴纳，保障了残疾人的合法权益，也体现了行政单位在履行社会责任方面的规范性和严肃性。

当行政单位需要缴纳残保金时，就从已经安排好的部门预算资金中支出相应款项。这种资金来源的规定有助于明确行政单位在残保金缴纳上的资金渠道，保证了资金的合理安排和使用。