我国广义上的劳动法是指什么？

我在学习劳动相关法律时，对劳动合同法和劳动法的关系感到困惑。在实际工作中，好像有时会提到劳动法，有时又说劳动合同法，不太清楚二者具体有啥不同。想了解下它们在具体内容、适用场景等方面到底有哪些区别。

在日常工作中，经常会听到劳动法和劳动合同法这两个概念，但不太清楚它们具体有哪些不同。比如在面对劳动纠纷时，不知道该适用哪部法律。想了解一下它们在具体内容、适用范围等方面的区别。

我在工作中遇到了一些权益相关的问题，不太清楚劳动法里规定的劳动关系主体到底涵盖哪些方面。比如我所在单位和我之间的关系在法律上是怎么界定的，各方主体都有哪些权利和义务，希望能得到专业的解答。

我在处理劳动相关事务时，对劳动法和劳动合同法有点迷糊。不清楚在实际情况中，到底该依据哪部法律。想了解这两部法律在具体适用范围、规定详细程度等方面，到底有啥不一样，以便遇到问题能准确判断。

最近在研究劳动相关法律，自己对劳动法和劳动合同法有点混淆。想具体了解下这两部法律到底有哪些区别呀？是在适用范围、具体规定还是别的方面有不同呢？希望能得到详细解答。

我对《中华人民劳动法》不太了解，想知道它具体是一部什么样的法律，有什么作用，包含哪些主要内容，能解决我们劳动者在工作中遇到的哪些问题呢？

我想了解下我国制定劳动法是为了达成什么目标。我平时打工也接触劳动法相关的内容，但不太清楚立法者最终想通过这部法律实现什么样的结果，是保障劳动者权益，还是有其他方面的考虑呢？希望能得到详细解答。

我在一家公司上班，不太清楚自己这种情况算不算受劳动法保护的劳动者。我想知道，到底哪些人是适用于劳动法的劳动者呢？是所有有工作的人都适用，还是有特定的范围和条件呀？

我在了解劳动关系相关法律知识时，知道《民法典》里也有涉及劳动关系的内容。但我不知道具体是哪一部分体现了劳动关系，想详细了解一下这方面的内容，以便更好地掌握和运用相关法律知识，保障自身权益。

我在一家公司上班，想了解一下劳动法是以什么形式存在的。是有专门的法律条文，还是包含在其他的规定里呢？我想弄清楚劳动法具体的呈现形式，这样以后遇到劳动相关的问题，也知道从哪里找依据。

我不太清楚《中华人民共和国劳动法》具体是啥，它有什么用呢？在我们日常工作中能起到什么保护作用？它都规定了哪些方面的内容呀？希望能有人详细给我讲讲。

我不太清楚法律的分类，现在想了解一下劳动法在法律体系里属于什么类型的法，它是像民法、刑法那样的独立类别，还是归属于其他大的法律门类呢？希望能得到清晰的解答。

我在学习劳动相关法律知识时，看到了劳动关系这个词，很好奇它在法律上有没有其他的叫法，了解这个有助于我更好理解劳动方面的法律规定，希望能得到专业解答。

我现在是一名普通劳动者，不太清楚有哪些法律是专门保障我们劳动者权益的。我想了解一下，在工作中遇到问题时，能依据哪些法律来维护自己的权益，这些法律主要涵盖哪些方面的内容呢？

我在学习法律知识时，接触到劳动法。我知道有狭义和广义之分，狭义的大概能理解，但不太清楚广义概念到底涵盖哪些内容。想知道在法律层面，劳动法广义概念具体是什么样的，希望有专业解答。

我想了解下劳动法全文到底是什么。我知道劳动法和我们劳动者权益息息相关，但一直不太清楚这个‘全文’具体包含了啥内容，是涵盖了所有和劳动相关的法律规定吗？希望有人能给我讲讲。

我最近找了份工作，朋友提醒我要了解下劳动法，保障自己权益。但我对劳动法完全没概念，它到底是什么啊？主要规定了些啥？对我们劳动者有啥用呢？

我对法律不太懂，想了解一下劳动法在法律体系里的归属。平常工作中也会接触到劳动相关的事情，就很好奇它到底属于哪类法律，是民法、行政法，还是其他的呢？想弄清楚这个问题，以便更好地理解和运用劳动法保护自己权益。

我在找工作时经常听到‘劳动法’这个词，想知道它具体全称叫什么，这样以后遇到劳动相关的问题，我能更准确地去了解相关法律规定。

我刚参加工作，对劳动法不太了解。想知道劳动法制定出来是为了达到什么目的，这对我们劳动者有啥影响，能保障我们哪些权益呢？希望有人能给我讲讲。