离职后公司不发绩效工资该怎么办?
我离职后,公司以各种理由拒绝发放绩效工资,我多次沟通都没有结果。我想知道具体有哪些有效的解决途径,以及相关法律是怎么规定的,希望能得到专业的解答和帮助。
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当遇到离职后公司不发绩效工资的情况,有以下几种解决办法: 首先是协商解决。可以尝试与公司进行友好沟通,明确指出公司不发绩效工资的行为不符合法律规定,要求其补发。 其次,若协商无果,可以到劳动行政部门举报,通常是单位所在区的劳动监察大队。根据相关法律规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。在解除劳动关系时,用人单位需要根据劳动者的实际劳动时间一次性支付劳动报酬。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 最后,还可以直接申请仲裁。通过法律途径来维护自己的合法权益。在申请仲裁时,需要准备好相关的证据,如劳动合同、工资条、绩效考核记录等,以证明自己的权益受到了侵害。

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