身体不舒服请假领导不批该怎么办？

我在公司申请调休假，领导却不批准。我觉得自己确实需要休息调整，可又担心不批准还不来上班会被算作旷工，进而影响到我的薪资和绩效等。我想知道这种情况下法律上到底是怎么认定的呢？

我身体不舒服，向领导请病假但没被批准，可我实在难受需要休息。我担心这样擅自休息会被单位算作旷工，进而影响我的工资和工作。我想知道这种情况下法律上到底算不算旷工呢？

我最近因为家里有点急事，按照公司正常的请假流程向领导请假，但领导就是不批准。我很困惑，不知道公司这样做合不合理。我就想了解下，在什么样的情况下公司不给请假是违法的，具体有哪些相关法律规定呢？

我在公司上班，有时候因为一些个人或家庭原因需要请假，但公司经常不批准，导致我很困扰。我想知道在什么样的情况下公司不给请假是违法的，具体有哪些法律规定来保障员工请假的权利呢？

我在公司上班，最近身体不舒服生病请假了，心里很担心公司会在我生病期间辞退我。想了解下在员工生病这种情况下，公司到底有没有辞退员工的权利，具体在哪些情形下可以辞退，哪些不可以辞退。

我最近身体不舒服请了病假，担心请假期间没有收入。想知道按照法律规定，生病请假到底有没有工资？如果有的话，工资发放标准是怎样的？

我现在处于试用期，最近身体不舒服需要请假看病修养，担心公司不批准。想了解下试用期到底能不能请病假，以及请病假期间有没有工资待遇等相关情况。

我在公司工作，最近领导突然要求我报病假，可我身体并没有什么问题，也不想请病假。我想知道领导这样做是不是符合规定，会不会侵犯到我的权益，有没有相关法律能保护我的正常工作权益呢？

我生病去医院开了病假条，向公司请假，结果公司不批准。我不太明白这是为什么，想知道从法律角度来说，公司有权力这么做吗？想了解在有医院正规病假条的情况下，公司不批假是否合法，以及我该如何维护自己的权益。

我最近身体不太舒服，想跟公司请病假休息一下。但又担心理由不够好，领导不批准。所以想问问大家，有没有什么比较好的病假理由？既不会显得太假，又能顺利请到假。另外，请假的时候还需要注意些什么呢？

身体不舒服，没办法在现在的岗位继续工作，就向公司请求调岗，可公司拒绝了。我想知道在这种情况下，我有什么办法能维护自己权益，让公司同意调岗或者有其他妥善的解决方式呢？

在工作的时候感觉身体不舒服，没什么力气干活，结果公司要扣我工资。我想知道从法律上来说，公司这么做合理吗？我应该怎么维护自己权益，就想搞清楚这方面具体的法律规定。

我最近身体不舒服，去医院检查后医生建议休息几天，我就向公司提交了病假申请，可公司却不批准。我很苦恼，不知道该如何是好，想了解在这种情况下，我有哪些合法的权益和应对办法，怎样才能维护自己的权益。

我最近身体不舒服想请病假，但是去医院开证明太麻烦了。我想知道，从法律角度讲，请病假是不是一定得有医院证明呢？如果没有医院证明，公司不批病假合法吗？

我身体不舒服想请病假，但医院离得远，不太方便去开证明。我就想问问，在法律上，请病假是不是一定得有医院证明才行啊？要是没有证明，公司会不会不批准我的病假，甚至以旷工为由处理我呢？

我因为身体原因需要长期请病假，但又担心会因此被公司开除。我和公司签订了正规的劳动合同，想了解一下在法律层面上，公司有没有权力因为我长期请病假就把我开除呢？

我是一名公司员工，因为身体原因需要长期请病假不上班。但我担心这样做会不会违反法律规定，影响自己的权益。想了解下从法律角度来看，员工长期请病假不上班到底合不合法呢？

我是单位员工，因为身体原因需要长期请病假。不知道这样做在法律上是否被允许，会不会构成违法行为。很担心因为请假影响工作，也怕违反法律规定给自己带来麻烦，想了解一下相关的法律情况。

我跟公司请假，公司没批准，结果直接把我开除了。我不明白公司这么做合不合理，也不知道自己该怎么维护权益，想问问遇到这种情况应该怎么办呢？

我生病了请了病假在家休息，可老板却要求我在病假期间回去上班。我身体还没恢复，实在没办法工作，但又怕拒绝老板会影响工作。我想知道从法律角度来说，我该怎么应对老板的这个要求？