在外地打工被拖欠工资该怎么办?
我在外地打工,辛辛苦苦干活却遭遇了工资被拖欠的情况,目前生活都成问题。和老板沟通了几次,老板总是找各种理由拖着不给。我想知道具体有哪些有效的途径可以帮我要回工资,要准备哪些材料呢?
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在外地打工被拖欠工资,需要分情况来采取不同的维权措施: 如果您和雇主之间存在劳务关系: - 友好协商:首先尝试与老板进行友好协商,心平气和地沟通,明确指出拖欠工资的问题,要求其尽快支付。 - 申请仲裁:若协商无果,可以向双方事先约定的仲裁委提交仲裁申请。 - 提起诉讼:也可以直接向当地人民法院提起诉讼,通过法律途径维护自己的合法权益。 如果您和用人单位之间构成了劳动关系: - 平等协商:和用人单位进行平等协商,表明自身立场和需求,争取和平解决问题。 - 申请仲裁:向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。 - 申请支付令:还可以向人民法院申请支付令。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 - 投诉举报:向劳动保护监察部门投诉,这个机构会依法处理。《中华人民共和国劳动法》第九十一条规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。 无论采取哪种方式,都要注意收集和保留相关证据,如劳动合同、工资条、工作记录、考勤记录等,这些证据将有助于维护您的合法权益。

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