建筑公司扣押农民工该怎么办？

当建筑公司扣押农民工时，这可能涉及到多方面的法律问题，下面为你详细分析应对办法。

首先，建筑公司扣押农民工限制其人身自由的行为，可能违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十条的规定，非法限制他人人身自由、非法侵入他人住宅或者非法搜查他人身体的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款；情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。遇到这种情况，农民工可以立即拨打110报警，向警方说明被扣押的情况和地点，警方会依法处理。

其次，如果建筑公司扣押农民工是为了强迫其劳动，根据《中华人民共和国刑法》第二百四十四条规定，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。对于这种严重的违法行为，农民工应勇敢地向司法机关报案，让违法者受到应有的惩处。

再者，从劳动权益方面来看，《中华人民共和国劳动法》第五十条明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。若建筑公司扣押农民工且存在拖欠工资的情况，农民工可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其支付工资。此外，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意，还能向人民法院提起诉讼，通过法律途径来追讨自己应得的工资。

总之，当建筑公司扣押农民工时，农民工应保持冷静，通过合法的途径维护自己的人身自由和劳动权益。