试用期从哪一天开始计算？

我刚找了份新工作，签了劳动合同，但不太清楚试用期具体从哪天开始算。我担心算错时间影响自己权益，想了解下相关规定，明确试用期的准确起算时间。

我入职了一家新公司，但是公司一直没有和我签合同，现在公司说我还在试用期。我就很疑惑，没签合同这种情况到底能不能算试用期呀？想了解下具体的法律规定是怎么说的。

我最近找工作，新公司说有试用期。我不太清楚试用期算不算正式被聘用了，担心试用期和正式聘用在权益、待遇等方面有很大差别。想了解下试用期在法律上到底算不算聘用，以及相关的权益保障是怎样的。

我最近找工作，有些公司提出要先经历试用期，我不太清楚这是否符合法律规定。试用期的时长、薪资待遇等方面的规定我也不太明白，想了解一下具体是怎么规定的。

我刚找了新工作，签劳动合同时涉及到试用期的问题。我不太清楚试用期时长是不是公司随意定的，不同合同期限对应的试用期有没有标准，还有试用期能不能延长等，想了解下这方面具体规定。

我刚找了份新工作，公司说有试用期，但没具体说多久。我不太清楚试用期时间有没有什么标准，是不是公司想定多久就定多久啊？我想了解下不同劳动合同期限对应的试用期时长具体是怎样规定的。

我刚找了份新工作，签劳动合同时发现里面有试用期的相关条款。我不太清楚试用期长短有没有什么标准，是不是公司想定多久就定多久？想了解下法律上对于试用期的期限具体是怎么规定的。

我最近找了份新工作，入职前公司就拿了份合同给我签，但我不太清楚这份合同生效以及劳动关系建立的时间节点。我想知道具体是从哪个时间点开始算建立了劳动合同关系，这样心里也踏实些。

我刚进入一家新公司，目前还在试用期，上了几天班后，不太清楚这几天有没有工资。我想知道试用期上班哪怕只有几天，公司应不应该给我发工资，具体是怎么规定的。

我最近找工作，好几家公司给的试用期时间都不太一样，我不太清楚这试用期时间到底有没有个标准。我想了解下不同劳动合同期限对应的试用期时长具体是怎么规定的。

我刚找工作，面临签劳动合同的事儿，不太清楚合同期限和试用期该怎么定。想知道不同的工作一般对应什么样的合同期限，还有试用期长短和合同期限具体有啥关系，会不会有公司随便定试用期坑人呀？

我最近找工作，拿到了几个offer，发现不同公司给的试用期时长不太一样。我不太清楚试用期时长是不是公司可以随意定的，还是有相关法律规定。我想知道法律上对于试用期约定时长具体是怎么规定的，这样我心里也有个底。

我入职一家公司有段时间了，当时没签劳动合同，只口头说有试用期。现在我想知道，在没签劳动合同的情况下，试用期到底该怎么算呢？心里很没底，担心自己权益受影响，就想弄清楚这方面的规定。

我找了份新工作，入职前就签了劳动合同，但入职几天后才正式开始干活。我就有点疑惑，这劳动关系到底从啥时候算啊？是签合同那天，还是真正开始工作那天？我想弄清楚这中间具体是怎么规定的，毕竟涉及到很多权益问题，想心里有个底。

马上要入职新公司了，听说试用期有不少需要注意的地方。担心自己不了解相关规定，在试用期吃亏，想具体了解一下入职时在试用期条款方面都需要注意些什么，避免后续出现不必要的麻烦。

我刚到一家公司，还在试用期。心里一直有点不踏实，想知道在试用期这段时间，公司是不是必须要和我签劳动合同呀？我就想弄清楚，从法律上来说到底是怎么规定的，好保障自己的权益。

我最近找工作，和公司谈入职的事情，说到试用期。我想知道在劳动法里，试用期时间到底是怎么规定的呀？是可以随便约定，还是有明确限制？就想弄清楚这个规定，心里有个底，避免自己权益受损。

最近在找工作，马上要和新公司谈入职签合同了，听说试用期有不少需要注意的地方。想了解一下在和公司约定试用期的时候，具体都要注意些什么呀，不想稀里糊涂就签了合同，怕之后有麻烦。

我刚入职一家公司，签合同的时候也没太留意试用期相关规定。现在想了解下，公司试用期转正通常得多久呀？想心里有个底，看看自己大概什么时候能转正，在这期间也好做相应的规划。

我最近找了份新工作，马上要签劳动合同了，对试用期的约定不太懂。不知道试用期时长怎么确定，工资该怎么算，还有其他要注意的地方。就想了解下签劳动合同时，到底要怎么合理约定试用期相关内容。