没买社保应该去哪里告？

当遇到用人单位没买社保的情况，劳动者可以通过以下途径来维护自身权益。

首先，可以向当地的社会保险行政部门进行投诉。社会保险行政部门有权对用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况进行监督检查。依据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

其次，还可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责劳动保障监察工作的行政部门，他们会对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。如果查实用人单位存在未依法为劳动者缴纳社会保险费的行为，劳动监察部门会责令用人单位限期改正。《劳动保障监察条例》第十一条明确规定，劳动保障行政部门对用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况实施劳动保障监察。

另外，劳动者也可以通过申请劳动仲裁来解决社保问题。劳动仲裁是解决劳动争议的一种重要方式。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议，适用本法。劳动者可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意，还可以向人民法院提起诉讼。