工伤不赔钱该找谁？

当遇到工伤不赔钱的情况时，我们可以按照以下步骤，找不同的主体来维护自己的权益。

首先，可以与用人单位进行协商。工伤赔偿责任一般由用人单位承担，根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。如果用人单位为职工缴纳了工伤保险，那么大部分赔偿费用将由工伤保险基金支付；如果未缴纳工伤保险，用人单位需按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。所以，你可以直接与用人单位沟通，要求其承担相应的赔偿责任。

若与用人单位协商不成，可以找劳动争议调解组织进行调解。这些调解组织包括企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织等。调解组织会在双方自愿的基础上，依据法律法规和事实情况，帮助双方达成赔偿协议。

还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。仲裁委员会会对案件进行审理，并作出仲裁裁决。

如果对仲裁裁决不服，除法律另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法院会根据事实和法律进行审理，并作出判决。