question-icon 社保录入公司费用为何没有缴纳进去?

我发现公司把我的社保费用录入了,但钱却没交进去。我担心会影响我的社保权益,也不明白是什么原因导致的。我想知道这到底是怎么回事,公司这样做合不合法,我该怎么维护自己的权益。
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  • #社保缴纳
answer-icon 共1位律师解答

社保录入公司费用却没有缴纳进去,可能存在多种原因。首先,我们来了解一下社保缴纳的基本概念。社保,也就是社会保险,是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。公司有义务按照法律规定为员工缴纳社保费用。 从法律层面来看,《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,并按时足额缴纳社会保险费。未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 费用没有缴纳进去,可能是公司财务方面出现了问题,比如资金周转困难,导致暂时无法支付社保费用。也有可能是公司的社保专员操作失误,在申报或者缴费过程中出现了差错。另外,社会保险经办机构的系统故障,也可能导致缴费信息未能及时处理。 如果遇到这种情况,员工可以先与公司进行沟通,了解具体原因。要求公司尽快补缴费用,并提供相关的缴费凭证。如果公司拒绝解决问题,员工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险费征收机构投诉,由他们介入调查处理。员工还可以通过劳动仲裁或者诉讼的方式,维护自己的合法权益。

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