劳动能力鉴定结果出来后理赔流程是怎样的？

当劳动能力鉴定结果出来后，接下来的理赔流程一般如下：

首先是确定赔偿项目。根据《工伤保险条例》等相关法律法规，赔偿项目通常包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等。比如医疗费，就是职工因工伤治疗所花费的费用；停工留薪期工资是职工因工伤需要暂停工作接受治疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

然后，准备理赔所需材料。一般需要的材料有劳动能力鉴定结论书、工伤认定决定书、病历资料、医疗费用发票、本人身份证复印件等。这些材料是理赔的重要依据，一定要确保材料的真实性和完整性。

接着是申请理赔。如果用人单位已经为职工缴纳了工伤保险，那么用人单位需要在规定的时间内向当地的社会保险经办机构提出理赔申请。一般是在收到劳动能力鉴定结果后的一定期限内办理，具体期限各地可能有所不同。如果用人单位未缴纳工伤保险，那么职工可以要求用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。若用人单位拒绝支付，职工可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的权益。

社会保险经办机构在收到申请和材料后，会对其进行审核。审核内容包括材料是否齐全、是否符合工伤保险待遇的支付条件等。如果审核通过，社会保险经办机构会按照规定支付相应的工伤保险待遇。

若职工或用人单位对理赔结果有异议，可以在规定的时间内申请行政复议或者提起行政诉讼。比如对赔偿金额有异议，认为计算不合理等情况。

总之，劳动能力鉴定结果出来后的理赔流程需要严格按照法律法规的规定进行，以确保职工能够及时、足额地获得相应的赔偿。