工伤10级认定标准有哪些？

工伤10级认定是有明确标准的。工伤等级分级原则中，十级是指器官局部缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗倚赖，生活能自理 。通俗来讲，就是身体某个部位受了伤，有点小缺损或者外形不太正常了，但对这个器官的功能没什么影响，也不需要长期依靠医疗手段维持，自己的日常生活完全可以正常进行。

《工伤保险条例》里规定了职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的待遇相关内容，这其中就涉及到十级伤残的情况。比如，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。

如果劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。不过一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

当劳动者遭遇工伤，怀疑可能构成10级工伤时，要及时进行工伤认定和劳动能力鉴定。按照法定程序，先申请工伤认定，确定属于工伤范畴后，再进行劳动能力鉴定来确定伤残等级，进而维护自己应有的权益。

相关概念：

工伤认定：是指劳动保障行政部门根据国家规定，对职工所受伤害是否属于工伤给予定性的行政确认行为。

劳动能力鉴定：是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。