兼职学生是否不受劳动法保护？

我是一名在校大学生，最近找到一份兼职工作，对方提出要签劳动合同。我有点担心，毕竟自己还是学生身份，不知道这种情况下签的劳动合同能不能得到法律保障，想了解下具体是怎么规定的。

我家孩子目前在一家公司实习，感觉工作强度大，工资还低，我很担心孩子权益受损。想知道在这种实习的情况下，劳动法能不能起到保护作用，具体是怎么规定的呢？

我是一名学生，暑假想找份工作锻炼自己并赚点零花钱。但听说学生身份比较特殊，不太清楚能不能和用人单位签劳动合同。我想知道具体法律上是怎么规定的，签劳动合同对我有哪些保障和影响呢？

我是一名学生，兼职过程中因为一些个人原因中途离职了，可老板却不给我应得的工资。我心里很委屈，自己付出了劳动却拿不到报酬。我想知道老板这种行为到底合不合法，我又该通过哪些途径来维护自己的权益呢？

我是一名在校学生，最近看到一些招聘信息很心动，但又听说在校学生不能签劳动合同，不太明白这是为什么。我想知道具体的法律原因，以及是不是所有在校学生在任何情况下都不能签劳动合同。

我现在手头有些紧，就想利用业余时间去做个兼职赚点外快。但又怕这种兼职行为会违反劳动法，给自己带来麻烦。想了解一下，到底在什么情况下兼职是合法的，什么情况下会违法呢？

我是一名即将去实习的学生，有点担心自己在实习时权益得不到保障。想知道从法律层面来说，实习生能不能受到劳动法的保护呢？主要是想了解在工资、工作时长这些方面，劳动法有没有相关保障。

我是一名学生，利用暑假时间出来打工，但是老板一直没和我签合同。我想知道这种情况合不合法，我的权益能不能得到保障，暑假工不签合同是不是违法的呢？

我是一名大学生，想利用课余时间找份兼职工作，不知道自己这种大学生身份能不能和企业签订劳动合同。我担心签了合同也没有法律效力，又怕不签合同自己权益得不到保障，所以想了解下大学生到底能不能签劳动合同呢？

我是一名学生，利用课余时间打工。最近老板总是让我加班，但是没提加班费的事。我想知道像我这种学生工加班，到底有没有加班费呢？我也不清楚我和老板之间的关系受不受法律保护，所以来问问。

我是一名在校生，在课余时间找了份兼职工作。公司说我是在校生，不算正式员工，和我不存在劳动关系。我不太明白，想知道从法律角度讲，在校生到底属不属于劳动关系呢？

我是一名大学生，利用课余时间去打工，结果老板拖欠工资。我想知道我这种情况能不能用劳动法来维护自己权益，劳动法到底包不包括我们大学生呢？

我是一名兼职人员，在工作中感觉自己的权益好像没得到保障。我想知道劳动法对于我们兼职人员到底有什么保护措施呢？比如工资待遇、工作时间这些方面，希望了解一下相关法律规定来维护自己的权益。

我是一名大学生，想利用课余时间找份兼职工作赚点生活费。但有人说劳动法规定只有非学生才能上班，我有点疑惑，不知道自己这种情况能不能去打工。想了解一下劳动法在这方面到底是怎么规定的。

我是一名学生，利用暑假时间去打工。但我不太清楚在打工过程中，我的权益是受劳动法保护，还是民法保护。我想知道这两者有什么区别，具体哪种法律更适用于学生暑假工的情况。

我是一名在校大学生，利用课余时间去一家公司打工。工作一段时间后，我感觉自己和正式员工没什么区别，但公司说我是学生，和我不存在劳动关系。我想知道，在校大学生和用人单位之间到底有没有劳动关系呢？

我是一名大学生，正在进行实习。实习期间工作强度很大，而且薪资很低，我想知道我的权益能不能得到法律的保护呢？我不太清楚大学生实习在法律上是怎么规定的，所以想了解一下大学生实习到底受不受法律保护。

我是一名大学生，利用课余时间打工。工作时感觉老板给的工资低，还总让加班，也没加班费。我不太懂这方面法律，想知道大学生该怎么保护自己在劳动中的合法权益，比如遇到工资、加班这些问题该如何解决。

我是一名大学实习生，在公司实习期间感觉工作强度很大，而且没有加班费，我想知道自己作为大学实习生，能不能受到劳动法的保护呢？就比如劳动法里规定的加班工资、工作时长这些，我适不适用呢？

我是一名大学生，利用暑假时间找了份工作。但听别人说大学生暑假工不受劳动法保护，我有点担心。我每天工作时间很长，也没有加班费，不知道我的权益能不能得到保障，想问问大学生暑假工到底受不受劳动法保护呢？