工伤赔偿能否追讨老板个人财产？

工伤赔偿能否追讨老板个人财产，需要分不同情况来看。

首先，我们要明确工伤赔偿责任主体。一般来说，职工发生工伤，由用人单位承担工伤保险责任。根据《工伤保险条例》，用人单位应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。如果用人单位依法缴纳了工伤保险，大部分工伤赔偿费用会由工伤保险基金支付，比如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等。在这种情况下，通常不会涉及追讨老板个人财产。

然而，如果用人单位没有依法缴纳工伤保险，那么按照《工伤保险条例》第六十二条规定，应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。此时，如果用人单位有能力却拒不支付赔偿费用，劳动者可以通过法律途径，如申请劳动仲裁、向法院申请强制执行等，要求用人单位支付赔偿。

关于能否追讨老板个人财产，一般情况下，公司是独立的法人，以其全部财产对公司的债务承担责任，老板作为股东，仅以其认缴的出资额为限对公司承担责任。但也存在特殊情况，比如老板存在滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的行为，根据《中华人民共和国公司法》第二十条规定，公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利损害公司或者其他股东的利益；不得滥用公司法人独立地位和股东有限责任损害公司债权人的利益。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。在这种情形下，劳动者就有可能追讨老板个人财产来获得工伤赔偿。