question-icon 欠工资是否可以主张利息?

我给一家公司打工,公司已经拖欠我好几个月工资了。每次去要,他们就一直拖着。我现在生活都成问题了,想了解下,除了要回我的工资,我能不能向公司主张利息啊?
展开 view-more
  • #拖欠工资
  • #工资利息
  • #劳动纠纷
  • #工资报酬
  • #法律主张
answer-icon 共1位律师解答

在我国法律体系中,工资是劳动者付出劳动后应得的报酬。当用人单位拖欠工资时,劳动者最关心的往往是能否要回工资,以及是否可以主张利息。 从法律角度来看,《中华人民共和国劳动合同法》明确规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。不过,该法并没有直接规定拖欠工资要支付利息。 但在实际情况中,如果用人单位拖欠工资给劳动者造成了损失,劳动者是可以主张赔偿的。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(虽然此办法部分内容已被废止,但在涉及拖欠工资补偿方面仍有一定参考价值),用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。 另外,如果劳动者与用人单位在劳动合同中约定了拖欠工资要支付利息,那么劳动者可以依据合同约定主张利息。这种情况下,合同约定具有法律效力,双方都应当遵守。 如果用人单位拖欠工资,劳动者可以先与用人单位协商解决。协商不成的,可以向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。对仲裁结果不服的,还可以向人民法院提起诉讼。在主张权益时,劳动者要注意收集相关证据,如劳动合同、工资条、考勤记录等,以证明用人单位存在拖欠工资的事实。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系