五险可以只交医疗保险吗？
我在一家小公司上班，公司说只能给我交医疗保险，其他的五险不交。我不太懂，想问下从法律角度来说，五险能只交医疗保险吗？这样做合不合法？
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题
五险是否可以只交医疗保险，需要分不同的情况来看。
首先，对于企业在职员工而言，五险是不可以只交医疗保险的。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，它们共同构成了我国的社会保险体系。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这意味着，企业有义务为在职员工同时缴纳五险，而不能选择性地只缴纳其中某一项。企业这种为员工缴纳社保的行为是法定的强制义务，如果企业只给员工缴纳医疗保险而不缴纳其他险种，属于违法行为。员工若遇到这种情况，可以向当地的劳动监察部门或者社保经办机构进行投诉举报，以维护自己的合法权益。
其次，对于灵活就业人员来说，情况则有所不同。灵活就业人员没有固定的用人单位，他们是以个人身份参加社保。在这种情况下，他们可以根据自己的实际需求和经济状况，选择单独缴纳医疗保险。因为灵活就业人员参加社保遵循的是自愿原则，并非像企业在职员工那样具有强制性。他们既可以选择单独缴纳医疗保险，也可以同时缴纳养老保险和医疗保险等其他险种。
所以，五险能不能只交医疗保险，关键在于参保人的身份是企业在职员工还是灵活就业人员。