可以在别的公司交社保，然后在另一家公司上班吗？

我在一家公司上班，工资是由这家公司发的，但社保却是另一家公司交的。我不太清楚这样合不合法，会不会影响到我的权益，比如之后的医保报销、养老金领取等。想了解下从法律角度来看，这种情况是否被允许，我该怎么做来保障自己的权益。

我在两家公司都有工作，想知道能不能同时在这两个公司交社保。这样做会不会有什么问题？会不会违反法律规定？对以后领社保待遇之类的有没有影响？

我在A公司上班，但想让B公司给我交六险两金，不知道这样合不合法。我担心会有一些法律风险或者影响我在A公司的权益，也不确定这样做是否符合相关规定。想问问懂法律的朋友，能不能这样操作呢？

我现在在一家单位工作，但还没办辞职手续。现在有另一个单位想让我去，还说能给我交社保。我就想知道，没辞职就去新单位交社保，这样做会不会有啥问题，在法律上合不合法，会有啥后果？

我自己名下有一家公司，但我现在在另一家公司上班。我想知道，在这种情况下，我能不能在现在上班的这家公司交社保呢？会不会有什么法律风险或者问题呀？

我目前没在一家公司上班，但想让这家公司帮我代缴社保，不知道这样做合不合法，会不会有什么风险。我就是想享受社保的福利，又不想自己麻烦去弄，不知道这种操作在法律上是否可行，希望了解相关的规定。

我现在在一家公司上班，同时又在另一家公司有兼职工作。我想问问，能不能同时在这两家公司缴纳社保呢？这样做会不会有什么问题？

我在一家公司上班，工资是由这家公司发的，但是社保却是另一家公司给我交的。我不太清楚这样做合不合法，会不会对我有什么影响，想了解一下这种情况在法律上是怎么规定的。

我现在工资是由A公司发放，但社保却是B公司在缴纳，我不太清楚这种情况是否合规。我担心之后会出现一些权益方面的问题，比如影响我的社保待遇、劳动权益等。我想知道这样的操作在法律上是怎么规定的，到底合不合法呢？

我在A公司上班，但是B公司给我交社保。我有点担心这种情况合不合法，对我个人权益会不会有影响，比如后续涉及到劳动纠纷、社保待遇享受等问题。想了解下法律上对于这种情况是怎么规定的，这样做有没有风险。

我在一家公司上班，但公司却让另一个公司给我缴纳社保。我担心这样会影响我的权益，也不知道这种做法合不合法。我想了解下，从法律角度看，用人单位用另一个公司缴纳社保到底行不行？会对我有什么影响呢？

我在一家国企挂着交社保，但是实际上我在另外一个单位上班工作。我有点担心这样做合不合法，会不会有什么法律风险，想了解下这种情况在法律上是怎么规定的。

我同时在两家公司上班，现在不知道社保该怎么处理。是两家公司都给我交，还是只能选一家交？如果只能选一家，另一家公司该怎么补偿我？希望了解相关法律规定和处理办法。

我是一家公司的法人，但我想在另一家公司缴纳社保，不知道这样做合不合法。我担心这样会违反相关法律规定，给自己带来不必要的麻烦。想了解下从法律角度看，我能不能这么操作。

我开了家小公司，有个员工说他社保在别的单位交，想在我这上班。我不太清楚这种情况合不合法，要是让他来上班，会不会有啥法律风险？我该怎么做才符合法律规定呢？

我开了一家小公司，有个员工说他社保在别的单位交，让我这边不用给他交了，直接把社保钱给他就行。我有点担心这样做会不会有啥法律风险，想问问这种情况合不合法，我该怎么做才好呢？

我现在在一家公司上班，公司给我交社保。但我又找了份兼职，兼职的公司也说要给我交社保。我就想问问，我能不能同时在这两家公司都缴纳社保啊？会不会有什么问题？

我现在在A公司工作，工资由A公司发放，但社保是在B公司缴纳。我有点担心这种操作是否合法合规，会不会给自己带来什么法律风险，想了解下从法律角度看，能不能在别的公司买社保，然后在另一家公司发工资呢？

我现在社保是在A公司交的，但我实际是在B公司上班。我不太清楚这种情况合不合法，会不会有什么风险，也不知道相关法律是怎么规定的，所以想了解一下这种情况到底符不符合法律要求。

我在A公司上班，但想让B公司帮我交社保，不知道这样行不行。我担心这其中可能有一些法律风险，也不清楚相关的规定是怎样的。想了解下从法律层面来说，社保能不能在其他公司交呢？