在公司上班还可以在外面注册公司吗？

在公司上班是否能在外面注册公司，需要分情况来看。

首先，从法律的一般规定来讲，我国《公司法》等相关法律法规并没有禁止在职人员注册公司。这意味着，在法律层面上，只要你符合注册公司的基本条件，比如有法定人数的股东、有公司章程、有公司名称等，就可以去注册公司。简单来说，法律允许一个人一边在一家公司工作，一边去注册自己的公司。

然而，实际情况并非这么简单。如果你和所在的公司签订了相关的协议，那就可能受到限制。比如，有些公司会和员工签订竞业限制协议。竞业限制协议是指用人单位和知悉本单位商业秘密或者其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动合同后的，一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。如果签订了这样的协议，你在外面注册的公司经营业务和现公司有竞争关系，那你就违反了协议约定，公司可以依据协议要求你承担违约责任。

另外，员工对公司还负有忠实义务。这是基于《劳动法》等相关法律规定，员工在工作期间应该对公司忠诚，不能做出损害公司利益的行为。如果你在外面注册公司的行为影响到了本职工作，或者利用公司的资源、商业秘密等为自己的公司谋取利益，那就违反了忠实义务。公司有权要求你改正，并可能要求你赔偿公司因此遭受的损失。

所以，在公司上班时想在外面注册公司，先查看自己和公司签订的协议，同时要遵守对公司的忠实义务，确保自己的行为合法合规。