合同生效期间主动辞职是否有赔偿？

我现在签了工作合同，但还没到期，可是因为一些个人发展规划或者家庭等方面的原因，我想辞职。我不太清楚这种情况下能不能辞职，要是能辞职的话，具体要怎么做，会不会有什么赔偿问题呢？

我和公司签了无固定期合同，现在因为一些个人原因想主动辞职，但又担心辞职后自己的权益受损。我想具体了解下，在这种情况下，按照法律规定我能不能拿到补偿金。

我签了劳动合同，现在因为一些个人原因想离职，但又担心离职后没有经济补偿。想了解下在劳动合同履行过程中，自己主动离职这种情况，到底能不能获得补偿，具体要看哪些方面。

我在公司工作一段时间后想辞职，但又担心辞职后拿不到应有的补偿。我不太清楚在什么情况下主动辞职能有补偿，什么情况下没有。希望能了解得详细一些，比如具体的法律规定是怎样的。

我在公司工作，合同还没到期，但现在想主动辞职。不太清楚这种情况下劳动法对于补偿是怎么规定的，是不是只要主动辞职就没有补偿？如果有补偿，具体又该怎么计算呢？想了解清楚相关规定，避免后续出现纠纷。

我和公司签了合同，但现在合同还没到期，我因为一些个人原因想辞职，担心辞职后拿不到工资。想知道这种情况下法律是怎么规定的，公司会不会扣工资，我该怎么保障自己拿到应得的报酬？

我签的劳动合同还没到期，但因为一些个人和单位方面的原因，我现在想辞职。我不太清楚这种情况下自己辞职能不能拿到补偿，具体在什么情形下会有补偿，希望能得到专业的解答。

最近我在考虑辞职，可又担心自己的权益受损。我想知道要是主动提出辞职，在什么情况下能要求公司给赔偿啊？是只要公司有点问题就能索赔，还是有严格限定条件？就想弄清楚这中间的具体规定。

我和公司签了劳动合同，现在想辞职，但又担心要给公司赔偿。我在工作中没有违反什么规定，就是个人原因想换个环境。我想知道在这种情况下，我需不需要给公司赔偿啊？具体的法律规定是怎样的呢？

我跟公司签的合同还没到期，但我现在想辞职。不知道这种情况下我需不需要给公司赔偿，如果要赔偿的话，赔偿的标准和方式是怎样的？心里没底，希望懂法律的朋友帮忙解答一下。

我是一名职工，因为一些个人原因打算主动辞职。但我不太清楚，在这种主动辞职的情况下，我有没有可能从公司获得赔偿呢？想了解一下法律在这方面是怎么规定的。

我和公司签了劳动合同，现在还在合同期内，因为个人发展想辞职。但不知道这种情况下需不需要赔偿公司，如果要赔偿，具体该怎么赔，赔偿金额怎么算，所以想了解一下相关法律规定。

我和公司签了三年的合同，现在才过了一年多，我因为个人发展想辞职。但不知道在合同没到期的情况下我单方面辞职，公司会不会给我赔偿。我想了解一下这方面的法律规定，看看自己是否能得到相应赔偿。

我和公司签了合同，现在想辞职，但又担心会违约。不知道辞职到底会不会违约，如果违约了该怎么处理，是要赔很多钱吗？我不太懂这方面的法律规定，希望有人能给我讲讲。

我和公司签了合同，现在在合同期间我想辞职，但不知道会不会涉及赔偿问题。如果要赔偿，具体该怎么赔呢？是按什么标准来的？心里很没底，希望了解清楚这方面的法律规定。

我和公司签了合同，现在还在合同期内，但我有了更好的发展机会想辞职。不知道这种情况下，我需不需要对公司进行赔偿呢？心里有点担心会有赔偿风险，所以想了解一下相关法律规定。

我和公司签了一年的劳动合同，现在工作了几个月，因为个人发展原因想辞职。但又担心这样会违反合同约定，不知道这种情况在法律上到底算不算违约呢？希望懂法律的朋友帮我解答一下。

我和公司签了三年的劳动合同，现在刚工作一年多，因为个人发展想辞职。但又听说合同期内辞职可能有赔偿，也可能没有，我不太清楚具体情况，想知道在这种合同期内主动辞职的情况下，到底会不会有赔偿呢？

我和公司签了劳动合同，但现在想辞职。不知道在这种情况下我能不能辞职，如果可以辞职，又该按照什么标准进行赔偿呢？我不太懂这方面的法律，希望有人能给我解答一下。

我和公司签的合同还在生效期内，因为个人发展想主动辞职。但不知道在这种情况下，我能不能得到相应的赔偿。想了解下从法律角度看，合同生效期间主动辞职到底有没有赔偿呢？