question-icon 有拖欠工资判决会影响投标吗?

我公司之前有拖欠工资的情况,还被法院判决要支付工资了。现在我们公司打算参与一个项目的投标,不知道这个拖欠工资的判决会不会对投标有影响呢?我挺担心因为这个导致投标失败的。
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  • #投标资格
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在探讨有拖欠工资判决是否影响投标这个问题时,我们需要从不同方面来进行分析。首先,对于投标活动,招标人通常会对投标人设定一定的资格条件,以确保选择到符合要求、信誉良好的合作方。 从法律依据来看,《中华人民共和国招标投标法》第十八条规定,招标人可以根据招标项目本身的要求,在招标公告或者投标邀请书中,要求潜在投标人提供有关资质证明文件和业绩情况,并对潜在投标人进行资格审查;国家对投标人的资格条件有规定的,依照其规定。招标人不得以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人,不得对潜在投标人实行歧视待遇。虽然该法未明确提及拖欠工资判决对投标的影响,但招标人可以根据项目实际情况合理设定条件。 此外,《保障农民工工资支付条例》第五十三条规定,有下列情形之一的,由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的,处5万元以上10万元以下的罚款:(一)分包单位未按月考核农民工工作量、编制工资支付表并经农民工本人签字确认;(二)施工总承包单位未对分包单位劳动用工实施监督管理;(三)分包单位未配合施工总承包单位对其劳动用工进行监督管理;(四)施工总承包单位未实行施工现场维权信息公示制度。如果因为拖欠工资问题受到了相关行政部门的处罚,那么在投标中很可能会因为信誉不佳而受到不利影响。 在实际的投标过程中,很多招标人会在招标文件里设置信誉条款。若投标人存在拖欠工资的判决记录,可能会被认为其在诚信经营、财务管理等方面存在问题,进而将其排除在合格投标人之外。尤其是一些对企业信誉要求较高的项目,招标人可能会格外看重这一点。当然,也有些项目对信誉条件要求没那么严格,可能并不会因为有拖欠工资判决就直接拒绝该企业投标。

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