用人单位自用工之日起有哪些法律规定和责任？

我刚入职一家新公司，但是到现在还没有和公司签订劳动协议。我不太清楚公司这种做法是否合规，也担心自己的权益得不到保障。所以想了解一下，按照法律规定，入职后到底应该在什么时候签订劳动协议呢？

我现在在一家公司上班，但是入职一段时间了还没签合同，我想知道用人单位和员工签合同具体的时间规定是怎样的，会不会影响到我的权益，还有不按时签有没有什么补偿之类的。

我刚入职一家公司，和公司签了劳动合同，但是不知道公司会在什么时候给我交社保。我想了解一下按照法律规定，签完劳动合同后应该在什么时间交社保呀？要是公司没按时交，对我有什么影响，我又该怎么办呢？

我最近刚入职一家新公司，对社保缴纳的时间不太清楚。想了解一下，从入职开始，公司应该在多长时间内给我交社保呢？主要就是想弄明白这个时间界限，好维护自己的权益。

我刚找到一份新工作，入职几天了但公司还没提签合同的事。我有点担心，想知道按照法律规定，公司应该在我入职后多久和我签劳动合同呀？我就是想弄清楚这个时间界限，好维护自己的权益。

我入职一家公司有段时间了，可公司一直没和我签劳动合同。我心里挺不踏实的，担心自己权益没保障。我想知道遇到这种用工单位不签劳动合同的情况，我具体该采取什么办法来维护自己权益，法律上对此是怎么规定和保障的呢？

最近刚刚入职一家新公司，想了解一下作为用人单位，公司对员工有哪些法定的责任和义务？特别是关于劳动合同、工资支付、工作时间和休息休假这些方面，希望能得到详细的解答。

我刚入职一家公司，不知道公司应该从什么时候开始给我交社保。是从我入职当天，还是过了试用期，又或者是签订劳动合同的时候呢？我不太清楚这方面的规定，希望能了解一下具体的时间节点。

我刚入职一家公司一个月，还没看到公司给我交社保。我想知道从法律上来说，入职一个月的时候公司是不是必须给员工交社保呢？不太清楚这方面的规定，担心自己权益受损，所以想问问。

我刚入职一家新公司，公司说要等试用期过了才给我交社保。我不太清楚这合不合法，想知道按照劳动法的规定，是不是入职就应该缴纳社保呢？我担心自己的权益受到侵害。

我刚入职一家新公司，不太清楚公司应该什么时候给我缴纳社保。我担心公司会拖延缴纳，影响我的社保权益。所以想了解下按照法律规定，新入职员工的社保到底应该从什么时候开始缴纳呢？

我刚入职一家新公司，不太清楚社保缴纳的时间。公司人事说要过几个月才给我交社保，我有点担心这样是否合法。我想知道按照法律规定，入职后社保到底应该什么时候开始缴纳呢？

我刚入职一家公司，和公司签了合同，但我不太清楚从什么时候开始我和公司就算正式建立劳动关系了。是签合同的时候，还是我实际开始工作的时候呢？想了解下法律上对于建立劳动关系的时间是怎么规定的。

我刚入职一家新单位，想了解下单位到底应该在啥时候给我交社保呢？是入职就交，还是过段时间才交？我不太清楚这方面的规定，担心自己权益受损，所以想咨询一下。

我刚入职一家公司，不太清楚在劳动法下，我作为劳动者有哪些权利和义务，公司又有哪些权利和义务。希望了解一下具体内容，好保障自己的合法权益，也清楚自己该尽的责任。

我刚入职一家新公司，想知道按照法律规定，公司应该从用工那天开始算，在多少天之内给我交社保呢？我担心公司拖延交社保影响我的权益，所以想了解下具体的时间要求。

我刚入职一家新公司，还没签合同，也不知道公司啥时候给我交社保。我就怕公司拖着不给交，影响我的权益。我想问问，按照法律规定，刚入职的员工社保应该从什么时候开始交呢？

我刚入职一家新公司，不太清楚用人单位在交社保方面有哪些规定。不知道公司要给我交哪些社保，缴费比例是多少，什么时候开始交。想了解一下相关的法律规定，保障自己的权益。

我刚到一家新公司上班，不知道从什么时候开始我和公司就算正式建立劳动关系了，是签合同的时候，还是我第一天去上班的时候呢？我想弄清楚这个时间点，好维护自己的权益。

我刚入职一家新公司，不太清楚公司应该在什么时候给我缴纳社保。我担心公司会拖延缴纳，影响我的社保权益。所以想了解一下，按照法律规定，用人单位到底应该在什么时候为员工缴纳社保呢？