骨折工伤假大概有多少个月？
我在工作的时候受伤导致骨折了，现在想知道我这种骨折情况工伤假能有多久。想了解一下一般骨折工伤假的 时长是如何确定的，是有固定标准，还是要根据不同情况来判断，希望能给详细说说。
张凯执业律师
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骨折工伤假的时长没有固定标准月数，需根据多种因素确定。
首先，《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
从伤情严重程度看，如果是轻微骨折，经过治疗和康复后能较快恢复正常功能，工伤假可能相对较短，也许1-3个月左右。比如手指的轻微骨折，愈合相对容易，对日常活动影响较小，休息1到3个月可能就可以恢复工作。但如果是严重骨折，例如多发性骨折、粉碎性骨折等，治疗过程复杂，康复期长，工伤假可能会持续6个月甚至更久。像腿部的粉碎性骨折，不仅手术复杂，后续还需要漫长的康复训练，休息半年以上很常见。
治疗和康复进程也会影响工伤假时长。若骨折后愈合良好，康复训练顺利，工伤假可能按正常预估时间结束。但如果出现感染、愈合不良等并发症，就需要延长工伤假以继续治疗和康复。
工作性质也是一个影响因素。如果工作是重体力劳动或对身体机能要求较高的，在骨折初步愈合后，可能还需要额外的时间进行功能恢复训练才能适应工作，工伤假也会相应延长；而对于一些轻体力或办公室类工作，在骨折基本恢复后能较快返回工作岗位，工伤假相对 短些。