question-icon 保安公司辞职应该提前多少天?

我在一家保安公司工作,现在想辞职,但不知道按法律规定应该提前多久提出。担心提前的时间不对会给自己带来不必要的麻烦,也怕影响工作交接,想了解下准确的提前天数。
展开 view-more
  • #保安辞职
answer-icon 共1位律师解答

在保安公司辞职需要提前多少天,这要根据不同的情况来确定。 首先,依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者如果是在试用期内,想要解除劳动合同,应当提前三日通知用人单位。试用期是用人单位和劳动者相互了解、相互适应的阶段,这个时候劳动者的离职对用人单位的影响相对较小,所以提前三天通知就可以。例如,小李在保安公司试用期内,觉得这份工作不适合自己,他只要提前三天跟公司说要辞职,三天之后就可以办理离职手续了。 其次,如果劳动者已经过了试用期,成为正式员工,要解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。这是因为正式员工通常会承担比较重要的工作任务,提前三十天通知用人单位,便于用人单位有足够的时间安排人员接替工作,保证公司业务的正常运转。比如,老张在保安公司工作多年,过了试用期成为正式员工,他打算辞职换一份工作,就需要提前三十天写一份书面的辞职信交给公司,三十天之后就可以正式离职。 不过,如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条规定的情形,比如未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等,劳动者可以随时解除劳动合同,无需提前通知用人单位。这是为了保障劳动者的合法权益,当用人单位存在违法行为时,劳动者有权及时摆脱不利的劳动环境。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系