有两份工作的个人所得税怎么算？

当一个人有两份工作时，个人所得税的计算需要分别了解预缴和年度汇算两个阶段。

在预缴阶段，两份工作的收入是分开计算并预缴税款的。根据《中华人民共和国个人所得税法》规定，工资、薪金所得以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。每份工作的发放单位会按照这个规则，分别计算并预扣你当月的个人所得税。比如你在A公司月工资6000元，B公司月工资4000元。A公司在发放工资时，会先减去5000元的费用，剩下1000元作为应纳税所得额来计算预扣的个税；而B公司的4000元，由于未达到5000元的减除标准，当月暂不预扣个税。

到了年度汇算阶段，需要把两份工作的全年综合所得合并计算。综合所得包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得。依据规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。然后按照对应的税率表计算出全年应缴纳的个人所得税总额。将这个总额与之前两份工作分别预缴的税款总和进行比较，如果预缴的税款多了，税务机关会进行退税；如果预缴的税款少了，则需要补缴税款。

总之，有两份工作时，预缴是分开算，年度汇算则要合并计算，这样才能准确算出你实际应缴纳的个人所得税。