工伤中风死亡应如何赔偿?
我想了解一下,要是在工作的时候有人中风然后去世了,这种情况该怎么赔偿呢?我有个亲戚就是在上班过程中中风,没抢救过来。我想知道赔偿方面具体有哪些项目,标准是怎样的,是单位赔还是有其他渠道赔偿,希望能详细给说说。
展开


首先,要确定这种情况能否认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十五条第一款规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。也就是说,如果员工中风后死亡符合这个条件,就可以认定为工伤。 要是认定为工伤,赔偿项目及相关规定如下: 一是丧葬补助金,标准是按照统筹地区上年度职工月平均工资,以6个月的总额来计算支付。这主要是用于支付丧葬相关的费用。 二是供养亲属抚恤金,这笔钱是给依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源的亲属的。具体标准为:配偶每月可获得职工本人工资的40%,其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30% ,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但是,核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 三是一次性工亡补助金,标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这个赔偿项目是对因工死亡职工直系亲属的一次性补偿。 如果工伤中风死亡是由于第三方责任造成的,那么受害者家属既可以按照工伤保险规定获得赔偿,还可以向第三方索赔。比如,在上班途中因第三人侵权导致中风死亡,就属于这种情况。 此外,如果用人单位有故意或重大过失行为导致职工死亡的,应当承担民事赔偿责任。例如,用人单位明知工作环境存在重大安全隐患,却未采取措施,最终导致职工中风死亡,就可能要承担额外的民事赔偿责任。 总之,工伤中风死亡赔偿涉及多个方面,要根据具体情况来确定赔偿金额和责任主体。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




